抓人才队伍建设,走人才强所之路
近日,我所组织进行了2008年上半年育人工程阶段考评。在长宁区公共卫生大楼第三会议室内,长宁卫监所的青年培养对象正在
复旦大学达庆
考评会上所长兼书记胡苏同志对培养对象提出要求,所里将加大青年人的培养力度,结合每个人的特点注重在实践中培养锻炼人才,有意识的让培养对象多参与行政执法第一线工作,全力支持培养对象开展科研课题调研,培养他们的科研创新能力,同时要有意识地压担子,让他们参与行政管理,提高和培养他们的组织协调能力,使青年人才得到全面发展,尽快地成长起来。
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近日,我所组织进行了2008年上半年育人工程阶段考评。在长宁区公共卫生大楼第三会议室内,长宁卫监所的青年培养对象正在
复旦大学达庆
考评会上所长兼书记胡苏同志对培养对象提出要求,所里将加大青年人的培养力度,结合每个人的特点注重在实践中培养锻炼人才,有意识的让培养对象多参与行政执法第一线工作,全力支持培养对象开展科研课题调研,培养他们的科研创新能力,同时要有意识地压担子,让他们参与行政管理,提高和培养他们的组织协调能力,使青年人才得到全面发展,尽快地成长起来。